Oryx Stainless Social Standards – Wahrung der Menschenrechte

Wir verpflichten uns dazu, die Menschenrechte unserer Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten, Teilhaber und Stakeholder und der Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, zu wahren. Diese Standards gelten für alle unsere Betriebe weltweit in Übereinstimmung mit geltendem lokalem Recht. Als Unternehmensgruppe bekennen wir uns ausdrücklich zur Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte der Vereinten Nationen (UDHR) und zu den Arbeitsnormen der Internationalen Arbeitsorganisation.

Erfahren Sie mehr über unseren Social Standard (PDF, Englisch)

Oryx Employee Code of Conduct – Ensuring Business Integrity

Als Oryx Stainless Gruppe verpflichten wir uns zu höchsten ethischen Standards. In unserem „Employee Code of Conduct“ sind wesentliche Verhaltensregeln zusammengefasst, von denen wir erwarten, dass sich alle unsere Mitarbeiter an diese halten.

Erfahren Sie mehr über unseren Employee Code of Conduct (PDF, Englisch)

Oryx Supplier Code of Conduct – Verantwortungsvolle Beschaffung von Rohstoffen (nachhaltige Lieferkette)

Die Sicherstellung der Grundsätze einer nachhaltigen Entwicklung und Compliance in unserer Lieferkette ist für die Oryx Stainless Group und ihre Stakeholder sehr wichtig. Wir möchten mit unseren Lieferanten zusammenarbeiten, zur weiteren Entwicklung der Nachhaltigkeit in unserer Lieferkette. Gleichzeitig erwarten wir von unseren Lieferanten, dass sie die geltenden Gesetze vollständig einhalten und sich an international anerkannte Umwelt-, Sozial- und Corporate-Governance-Standards (ESG) halten. Ferner erwarten wir, dass Lieferanten ihrerseits ihr Bestes geben, um diese Standards wiederum bei ihren Lieferanten und Subunternehmern umzusetzen und sich an den Verhaltenskodex für Lieferanten der Oryx Stainless Group halten.

Erfahren Sie mehr über unseren Supplier Code of Conduct (PDF, Englisch)